Mẫu hợp đồng lao động dài hạn

Luật sư đã kiểm duyệt

Đảm bảo nội dung

Dễ dàng sử dụng

Mẫu hợp đồng lao động dài hạn là văn bản pháp lý được ký kết giữa người sử dụng lao động và người lao động, xác lập quan hệ làm việc ổn định trong thời gian dài, thường từ 12 tháng trở lên hoặc không xác định thời hạn. Đây là loại hợp đồng phổ biến trong các doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức mong muốn gắn bó lâu dài với người lao động có năng lực và kinh nghiệm.

Việc sử dụng mẫu hợp đồng lao động dài hạn giúp doanh nghiệp ổn định nguồn nhân lực, hạn chế chi phí tuyển dụng và đào tạo lại. Đồng thời, người lao động cũng được bảo đảm quyền lợi bền vững, bao gồm tiền lương, phúc lợi, bảo hiểm xã hội và các chế độ khác theo quy định.

>>> Tải ngay Mẫu hợp đồng lao động dài hạn - điền theo hướng dẫn file tải kèm về, in ra và sử dụng. Hoặc gọi tổng đài tư vấn luật 1900.7495 để được hỗ trợ chi tiết cho trường hợp đặc thù!

Giải pháp và dịch vụ của Mẫu Văn Bản về mẫu hợp đồng lao động dài hạn

Mẫu Văn Bản cung cấp hệ thống mẫu hợp đồng lao động được biên soạn chuẩn xác, cập nhật mới nhất theo Bộ luật Lao động 2019 và các nghị định hướng dẫn thi hành. Các mẫu được thiết kế sẵn định dạng file Word, dễ chỉnh sửa, in ấn và sử dụng trong mọi loại hình doanh nghiệp.

Các biểu mẫu nổi bật gồm:

• Mẫu hợp đồng lao động dài hạn (file Word có hướng dẫn điền chi tiết).

• Mẫu hợp đồng lao động xác định thời hạn, mẫu hợp đồng lao động không xác định thời hạn.

• Mẫu phụ lục điều chỉnh thời hạn, chức vụ, mức lương.

• Mẫu quyết định tuyển dụng và chấm dứt mẫu hợp đồng lao động.

• Mẫu biên bản bàn giao công việc, hồ sơ nhân sự khi ký hợp đồng dài hạn.

Đội ngũ pháp lý của Mẫu Văn Bản hỗ trợ:

• Soạn thảo mẫu hợp đồng lao động dài hạn phù hợp từng loại hình doanh nghiệp, lĩnh vực và vị trí công việc.

• Tư vấn quy trình ký kết, lưu trữ và quản lý mẫu hợp đồng lao động theo quy định pháp luật.

• Cung cấp file Word định dạng chuẩn, dễ chỉnh sửa, ký trực tiếp hoặc lưu trữ điện tử.

Liên hệ hotline 1900.7495 để nhận mẫu hợp đồng lao động dài hạn mới nhất, kèm hướng dẫn điền chi tiết và tư vấn từ chuyên viên pháp lý của Mẫu Văn Bản.

Thành phần nội dung trong mẫu hợp đồng lao động dài hạn

Một mẫu hợp đồng lao động dài hạn hợp lệ cần có các nội dung cơ bản sau:

Thông tin của các bên:

• Người sử dụng lao động: Tên doanh nghiệp, địa chỉ, người đại diện pháp lý.

• Người lao động: Họ tên, ngày sinh, địa chỉ, chức vụ, bộ phận làm việc.

Loại và thời hạn hợp đồng:

• Ghi rõ loại mẫu hợp đồng lao động (xác định thời hạn từ 12 tháng trở lên hoặc không xác định thời hạn).

• Thời gian bắt đầu có hiệu lực và điều kiện chấm dứt hợp đồng.

Công việc và địa điểm làm việc:

• Mô tả cụ thể công việc, vị trí, bộ phận công tác.

• Nêu rõ địa điểm làm việc, thời gian làm việc, thời gian nghỉ ngơi.

Mức lương, phụ cấp và chế độ:

• Ghi rõ mức lương cơ bản, phụ cấp, tiền thưởng và hình thức thanh toán.

• Các khoản bảo hiểm, nghỉ phép, chế độ thai sản, ốm đau, nghỉ lễ.

Quyền và nghĩa vụ của các bên:

• Trách nhiệm, quyền lợi, nghĩa vụ và cam kết tuân thủ nội quy doanh nghiệp.

• Điều khoản xử lý vi phạm, bồi thường thiệt hại (nếu có).

Điều khoản chấm dứt và gia hạn hợp đồng:

• Quy định điều kiện, thủ tục chấm dứt hoặc gia hạn mẫu hợp đồng lao động.

• Cam kết của hai bên khi thay đổi hoặc kết thúc hợp đồng.

Cam kết chung: Hai bên thống nhất ký kết và thực hiện đúng các quy định của pháp luật về lao động.

>>> Tải ngay Mẫu hợp đồng lao động dài hạn - điền theo hướng dẫn file tải kèm về, in ra và sử dụng. Hoặc gọi tổng đài tư vấn luật 1900.7495 để được hỗ trợ chi tiết cho trường hợp đặc thù!

Đối tượng sử dụng và lưu ý khi lập mẫu hợp đồng lao động dài hạn

Đối tượng sử dụng:

• Doanh nghiệp, tổ chức, cơ quan nhà nước hoặc đơn vị sự nghiệp có nhu cầu ký kết mẫu hợp đồng lao động với nhân sự lâu dài.

• Người lao động đã hoàn thành thời gian thử việc và được tuyển dụng chính thức.

Lưu ý khi lập hợp đồng:

• Kiểm tra đầy đủ thông tin cá nhân, chức danh, thời hạn của mẫu hợp đồng lao động.

• Ghi rõ mức lương, chế độ và trách nhiệm pháp lý để tránh tranh chấp.

• Nội dung hợp đồng phải tuân thủ đúng quy định tại Bộ luật Lao động 2019 và các nghị định hướng dẫn.

• Sử dụng mẫu hợp đồng lao động dài hạn do Mẫu Văn Bản cung cấp để đảm bảo tính pháp lý, dễ áp dụng thực tế và chuẩn định dạng.

Nơi nộp và thời gian xử lý:

• Hợp đồng được lưu tại bộ phận nhân sự, kế toán và pháp chế của doanh nghiệp.

• Báo cáo định kỳ tình hình lao động theo quy định tại Sở Lao động – Thương binh và Xã hội.

Hướng dẫn tải và điền mẫu hợp đồng lao động dài hạn

Bước 1: Bấm vào nút “Tải ngay” tại trang biểu mẫu mẫu hợp đồng lao động dài hạn.

Bước 2: Quét mã QR thanh toán hoặc sao chép nội dung chuyển khoản chính xác để hệ thống xác thực tự động.

Bước 3: Chờ 3–5 giây, hệ thống sẽ tự động chuyển sang màn hình tải file.

Bước 4: Tải xuống file Word mẫu hợp đồng lao động dài hạn và file hướng dẫn điền chi tiết.

Bước 5: (Khuyến nghị) Nhập số điện thoại liên hệ để được hỗ trợ khi hoàn thiện hồ sơ. Mẫu Văn Bản thường gửi quà tri ân cho khách hàng trong các dịp đặc biệt như lễ, Tết hoặc chương trình ưu đãi.

Ý nghĩa của mẫu hợp đồng lao động dài hạn

Mẫu hợp đồng lao động dài hạn là cơ sở pháp lý quan trọng giúp doanh nghiệp và người lao động duy trì mối quan hệ lao động bền vững, lâu dài và hợp pháp.

Một mẫu hợp đồng lao động dài hạn được soạn đúng chuẩn sẽ giúp:

• Doanh nghiệp: Dễ dàng quản lý nhân sự, giảm chi phí tuyển dụng và tăng hiệu suất làm việc.

• Người lao động: Được bảo vệ quyền lợi toàn diện, có thu nhập và phúc lợi ổn định.

• Cơ quan quản lý: Dễ dàng kiểm soát, giám sát và xác minh tình trạng lao động hợp pháp.

Việc sử dụng mẫu hợp đồng lao động dài hạn do Mẫu Văn Bản biên soạn giúp chuẩn hóa hồ sơ nhân sự, đảm bảo hiệu lực pháp lý và tiết kiệm thời gian soạn thảo.

(Mẫu Văn Bản – Hệ thống biểu mẫu pháp lý, hành chính, xây dựng, đầu tư chuẩn Việt Nam. Liên hệ hotline 1900.7495 để tải mẫu hợp đồng lao động dài hạn mới nhất, kèm hướng dẫn điền chi tiết.)

>>> Tải ngay Mẫu hợp đồng lao động dài hạn - điền theo hướng dẫn file tải kèm về, in ra và sử dụng. Hoặc gọi tổng đài tư vấn luật 1900.7495 để được hỗ trợ chi tiết cho trường hợp đặc thù!