Mẫu quyết định nghỉ việc hưởng chế độ thai sảnLuật sư đã kiểm duyệtĐảm bảo nội dungDễ dàng sử dụng
Mẫu quyết định nghỉ việc hưởng chế độ thai sản là văn bản do cơ quan, tổ chức ban hành để xác nhận việc người lao động nữ tạm nghỉ việc để hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật lao động và bảo hiểm xã hội.
Hướng dẫn Biểu mẫu
- Mã biểu mẫu: I5-02
- Chuyên mục con: Bảo hiểm
- Tên gọi quy định: Quyết định về việc nghỉ việc hưởng chế độ thai sản
- Người lao động nữ mang thai
- Người lao động nữ sinh con
- Người nhận con nuôi dưới 6 tháng tuổi
- Người lao động nữ đặt vòng tránh thai hoặc thực hiện các biện pháp tránh thai khác
- Người lao động nam có vợ sinh con
- Người sử dụng lao động ban hành quyết định này nhằm xác nhận cho người lao động (thường là phụ nữ mang thai hoặc người cha trong một số trường hợp nhất định) được nghỉ việc để hưởng chế độ thai sản theo quy định của pháp luật.
- Điền đầy đủ, chính xác các thông tin vào quyết định.
- Nộp hồ sơ cho cơ quan BHXH (cấp huyện, quận, hoặc tỉnh/thành phố) để thực hiện việc hưởng chế độ thai sản.
- Không có.
- 20 ngày làm việc kể từ khi nhận đủ hồ sơ hợp lệ.
- CMND/CCCD (bản sao công chứng).
- Quyết định nghỉ việc.
- Giấy chứng nhận thai sản.
- Sổ BHXH.
- Đơn xin nghỉ việc.
- Bảng lương.
- Các tài liệu khác (nếu cần).
- Tư vấn chuyên môn: 096 455 8387
- Mail: info@luatthienma.com.vn