Đơn đề nghị tạm ứng lương nhân viênLuật sư đã kiểm duyệtĐảm bảo nội dungDễ dàng sử dụng
Đơn đề nghị tạm ứng lương nhân viên là văn bản gửi đến cấp có thẩm quyền yêu cầu tạm ứng một khoản tiền từ lương của nhân viên để giải quyết các nhu cầu tài chính trước kỳ trả lương định kỳ.
Hướng dẫn Biểu mẫu
- Mã biểu mẫu: N1-268
- Chuyên mục con: Kế toán & Kiểm toán
- Tên gọi quy định: Đơn đề tạm ứng
- Cá nhân
- Khi nhân viên gặp phải những tình huống cần chi tiêu gấp như chi phí y tế, sửa chữa phương tiện đi lại, hoặc hỗ trợ gia đình
- Khi nhân viên cần ứng lương trước để đáp ứng nhu cầu chi tiêu sinh hoạt trong gia đình hoặc các mục đích cá nhân khác
- Nhân viên có thể cần tạm ứng lương để chi trả cho các sự kiện như đám cưới, sinh nhật, lễ hội hoặc du lịch
- Trong một số trường hợp, nhân viên có thể ứng lương để thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến công việc, ví dụ như đi công tác hoặc chi trả cho các chi phí không thể thanh toán ngay lập tức
- Điền đầy đủ thông tin theo mẫu
- Nộp trực tiếp cho cơ quan hoặc người có thẩm quyền xử lý
- Không quy định
- Không quy định
- Đơn đề nghị tạm ứng lương nhân viên
- Tư vấn chuyên môn: 096 455 8387
- Mail: info@luatthienma.com.vn